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Titel
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Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten Testberater, der unser Team bei der Sicherstellung der Softwarequalität unterstützt. Als Testberater sind Sie verantwortlich für die Planung, Entwicklung und Umsetzung von Teststrategien, die dazu beitragen, die Zuverlässigkeit und Funktionalität unserer Softwareprodukte zu gewährleisten. Sie arbeiten eng mit Entwicklern, Projektmanagern und anderen Stakeholdern zusammen, um Anforderungen zu analysieren und geeignete Testmethoden auszuwählen. Ihre Aufgabe umfasst die Erstellung von Testplänen, die Durchführung von manuellen und automatisierten Tests sowie die Dokumentation und Auswertung der Testergebnisse. Zudem beraten Sie das Team hinsichtlich Best Practices im Bereich Testing und unterstützen bei der Implementierung von Testtools und -prozessen. Ein tiefes Verständnis von Softwareentwicklungsprozessen und Qualitätssicherung ist dabei unerlässlich. Wir erwarten von Ihnen eine proaktive Arbeitsweise, analytisches Denken und die Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich zu kommunizieren. Wenn Sie eine Leidenschaft für Softwarequalität haben und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Entwicklung und Umsetzung von Teststrategien und -plänen
- Durchführung von manuellen und automatisierten Softwaretests
- Analyse von Anforderungen und Erstellung von Testfällen
- Dokumentation und Auswertung von Testergebnissen
- Beratung des Entwicklungsteams zu Testmethoden und Qualitätssicherung
- Unterstützung bei der Auswahl und Implementierung von Testtools
- Identifikation und Meldung von Softwarefehlern
- Kontinuierliche Verbesserung der Testprozesse
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Sicherstellung der Produktqualität
- Schulung von Mitarbeitern im Bereich Softwaretests
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Softwaretest und in der Qualitätssicherung
- Kenntnisse in Testautomatisierung und Testmanagement-Tools
- Verständnis von Softwareentwicklungsprozessen (z.B. Agile, Scrum)
- Analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
- Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
- Erfahrung mit verschiedenen Testmethoden (z.B. Black-Box, White-Box)
- Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise
- Kenntnisse in Programmiersprachen von Vorteil
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie im Bereich Softwaretest?
- Welche Testautomatisierungstools haben Sie verwendet?
- Wie gehen Sie bei der Erstellung eines Testplans vor?
- Wie kommunizieren Sie Fehler an das Entwicklungsteam?
- Wie bleiben Sie über neue Testmethoden und Tools informiert?
- Beschreiben Sie eine Herausforderung im Testing und wie Sie diese gelöst haben.
- Wie integrieren Sie Tests in agile Entwicklungsprozesse?
- Welche Programmiersprachen beherrschen Sie?
- Wie priorisieren Sie Testfälle?
- Wie schulen Sie Kollegen im Bereich Testing?
